一、应聘条件
1、身体健康，符合拟聘岗位工作要求；
2、遵纪守法，无犯罪及不良行为记录；
3、诚实守信、品格优良、责任心强，具备良好的团队协作精神、服务意识和人际沟通能力；
4、应聘第一条1-8各岗位的人员需具备岗位要求的从业经验（或2020年优秀应届毕业生），第9针对有实习需求的在校大学生。
二、薪资福利
1、岗位工资+绩效工资+效益奖金+各种社会保险+各种提成补贴，月薪3500-9000元，绩优者加上各种提成补贴可轻松实现月入过万。
2、公司项目落地，运行趋稳后，每周五天工作制+带薪公休假+各种法定节假日
三、招聘流程
1、符合条件的应聘者可通过以下多种方式申请职位、投递简历：
（1）招聘网站直接申请职位、投递简历；
（2）将简历投递至562604194@qq.com，邮件名称请注明申请职位，有任何疑问可致电0874-3188118或13769796834咨询；
2、简历筛选，基本意向人员确定与通知。
四、岗位职责：
（1）负责运营部的全面管理。
（2）负责网约车的监管、调度及指挥工作，应急与突发事件的处理。
（3）负责网约车车辆、驾驶员等系统后台信息的录入与维护。
（4）负责网约车驾驶员的教育培训及安全管理工作。
（5）负责司机日常行为管控，异常行为的筛选及核查，车辆及订单实时分布情况监控与跟进处理。
（6）负责网约车GPS及相关配套设施的安装、维护工作。
（7）负责接受咨询、建议，受理及处理乘客投诉、解决司乘纠纷。
（8）负责配合网约车驾驶员办理交通违章处理及车辆年检，处理及解决交通事故、办理保险理赔事项等。
（9）负责为网约车驾驶员线上接单提供技术指导及技术服务。
（10）负责老年人免费、老年/学生爱心卡等市场推广举措在运营过程中的后台支持与实施保障。
（11）负责自主运营平台相应端口运营维护，“学生号”、“上班号”、“公务用车租赁”、“城际约车”等业务营运过程的监管、调度、指挥及应急事件处理。
  任职资格要求：
（1）大学专科以上学历，专业不限
（2）2年以上工作经验，有保险理赔、运政管理相关领域工作经验者优先考虑
（3）具备较强的沟通能力、组织协调能力、执行能力，反应灵敏、行动快速
（4）具备较强的事业心、责任心与进取心，工作耐心细致
（5）持C1以上驾照，能够驾驶机动车
（2）将简历投递至562604194@qq.com，邮件名称请注明申请职位，有任何疑问可致电0874-3188118或13769796834咨询；
2、简历筛选，基本意向人员确定与通知。
3、初试：
（1）初试时间以本公司工作人员的通知为准，原则上安排在2020年元旦以前；
（2）初试主要考察应聘人员是否具备履职的基本素质、基本知识与基本能力，内容包括笔试与情景面试。笔试主要考察与岗位工作相关的开放性主观题型。
4、复试：应聘者与部门、公司管理层一对一面谈。
5、结合初试、复试结果，拟订聘用人员名单，并进行背景调查。
6、确定最终聘用人员，公司微信公众号公示后办理入职手续。
7、在校有实习需求的大学生可通过上述方式投递简历，公司评估后进行通知。

联系我时，请说是在杭州领航人才网上看到的，谢谢！