注：本职位为全国各办事处安排，请考虑后投递，
    我司将根据您的户籍，意愿，实际情况做具体的安排。
岗位职责：
1） 业绩达成
2） 销售人员管理

（3个月至半年）晋升办事处总经理
办事处总经理主要负责管理整个区域的销售工作
办事处总经理薪酬：底薪+（盈利50%分红/减亏20%分红）
储备办事处总经理岗位要求:
1）、性别：不限，年龄：28至45,
2）、从事快速消费品营销三年以上工作经验,有强烈进取心者优先.
3）、能接受指定省会及直辖市安排（当然我们会考虑您的户籍、意愿、企业实际情况3个维度在做出安排）

联系我时，请说是在杭州领航人才网上看到的，谢谢！