工作职责：负责酒店人力资源部协调工作。
基本要求：
1.热情并乐于沟通。
2.电脑及英文优异者优先考录。

福利待遇：
1.免费提供住宿以及床上用品；
2.免费提供用餐（一天四餐）；
3.全面的社会保险（五险一金）；
4.带薪年假；
5.生日礼物以及生日假；
6.国家法定节假日福利；
7.完善的培训体系及希尔顿网络大学；
8.集团内部酒店入住及餐饮优惠；
9.每周休息2天。

联系我时，请说是在杭州领航人才网上看到的，谢谢！