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{bc_job_count}个职位
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职位详情
一、招聘要求
1、学历:一本及以上学历,2018届全日制应届高等大中专院校毕业生;
2、人力资源管理、工商管理等相关专业;
3、学习成绩优秀,无补考重修现象、具备较高的英语、计算机水平;
4、身体健康,精神状态良好;
5、语言表达、学习能力强,个人发展潜质好,有较强的责任心、执行力,有较强的敬业与团队精神,有一定的创新能力,认同企业文化;
6、职业兴趣和性格倾向与求职岗位匹配。
二、职位描述
1、机关、项目部绩效考核管理;
2、人力资源部日常工作管理;
3、证书管理等工作。
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简历曝光率扩大 18 倍,HR主动邀约
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